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勞動力保留授權申請入口網站現已關閉。
內容
概述
2023 年 5 月 31 日，州長凱西·霍丘爾（Kathy Hochul）宣布了一&美元；在 2024 財政年度的預算中投資 5 億美元，以通過勞動力保留撥款計劃來支持紐約的兒童保育勞動力。 該計劃的資金將為多達 150,000 名兒童保育工作者提供獎金，獎金範圍從&美元不等；2,300 & 美元到美元；3,000 名擔任照顧職務的員工，以及支持兒童保育計劃招募新員工，提供登錄和推薦獎金等的資金。
勞動力保留補助金計劃適用於符合條件的 New York State 兒童和家庭服務辦公室 (OCFS) 許可/註冊的學齡兒童保育計劃 (SACC)、日託中心 (DCC)、家庭日托院 (FDC)、團體家庭日託中心 (GFDC)、小型日託中心 (SDCC) 和紐約市健康與心理衛生局 (DOHMH) 允許第 47 條規定的團體日託中心 (GDC)。
授予機會聲明
重要日期
| 活動 | 日期 |
|---|---|
| 應用程序門戶打開： | 07/26/2023 |
| 應用程序關閉： | 09/15/2023 |
| 向員工名冊報告錯誤的截止日期： | 10/30/2023 |
勞動力保留撥款已核准的
截至 2023 年 9 月 20 日，紐約州勞動力保留補助金計劃已批准了 10,512 個申請 ，並向符合條件的提供商授予估計 254,073,384 美元 的費用
下載紐約州勞動力保留撥款計劃已批准申請的完整列表 — 截至 2023 年 9 月 20 日
宣傳傳單
- 勞動力保留撥款對福利的影響網路研討會促銷傳單 — 傳單 的英文和西班牙文 PDF (兩種語言)
- 勞動力保留授予社交媒體小圖像 (西班牙語/西班牙語 社交媒體小圖片)
- 勞動力保留授予社會化媒體大圖 (西班牙語/西班牙語 社交媒體大圖)
授予信息
勞動力保留撥款是一個授予，由兩個組成部分組成。 只有符合條件的兒童保育計劃才能申請補助金。 個別工作人員不能申請。
獲獎的申請人將同時獲得兩個組成部分，並且必須遵守所有補助條款和每個組成部分的合格費用類型。 授予的兩個組成部分是：
- 組件 A：員工保留獎金：
- 符合條件的計劃必須代表每個目前僱用的合格員工申請補助資金。 每位合資格的員工必須包括在申請表中。 全部 (100%) 的工作人員保留獎金金額必須傳遞給每個工作人員的人, 如果他們仍然有資格在支付給程序的時間.
- B 部分：員工招聘費用和工資稅收援助：
-
- 符合條件的計劃必須要求資金來支付與招聘和僱用新員工相關的費用。
- 招聘資金也可用於向參加該計劃六個月或更長時間的現有員工支付長壽獎金。
- 符合條件的兒童保育計劃還將獲得資金用於產生的工資稅的雇主部分，同時向其員工發放獎金或已支付的招聘費用。
為了幫助實現該贈款的目標，NYS 2023-2024 頒布的預算包括語言，指出通過該贈款獲得的獎金 「在確定依據公共援助計劃提供的援助需求時，應被豁免並且不視為收入。」
一般要求
要獲得勞動力保留撥款的付款，提供者必須在申請期間申請，並能夠確認以下所有資格條件：
- 他們有一個有效的許可證，註冊或許可證，以提供兒童保育。
- 他們目前是開放的 * 和「信譽良好」。
- 計劃還必須至少有一個孩子在他們的照顧中，這些孩子在申請日期和未來的支付日期與提供者或其員工無關，以維持資格。
* SACC 計劃如果由於計劃的學校休息而無法運行，則只要他們預計在學校教學的第一周（但不遲於 9/20/23）為至少一個孩子提供服務，並且至少有一名現任工作人員將恢復其職位，那麼 SACC 計劃將有資格。
員工資格要求
為了獲得員工留任獎金，員工必須在計劃提交申請時以及支付補助金時滿足所有要求。 工作人員還必須：
| 要求 | 合資格 |
|---|---|
| 平均每週工作 15 小時（SACC 員工為 10 小時） | 是 |
| 在照顧孩子的角色中工作 | 是 |
| 已在 2023 年 6 月 26 日之前進行了指紋和臨時背景檢查 | 是 |
| 在 2023 年 6 月 26 日之前，在 FAMS 或 CATS 中出現在其計劃的活躍員工名單中 | 是 |
如何糾正員工名冊上的錯誤
完成申請時，如果您的員工名冊上出現錯誤，請按照以下步驟操作：
- 立即提交您的勞動力保留撥款申請，以便您的計劃不會危及錯過申請截止日期。 申請截止日期為二零二三年九月十五日。
- 聯繫您當地的兒童保育資源和推薦計劃（CCR & R），以通知他們工作人員名冊上的錯誤。 CCR & R 將協助您確定員工是否符合基本資格要求。 以下是當地 CCR & R 代理商和聯絡人的清單。
- 為您認為符合資格但不在員工名冊上的任何員工準備好以下資訊：
- 員工姓名。
- 員工出生日期。
- 工作人員的工作時數。 （需要確定員工是否符合 SOI 和上述資格要求中概述的小時數。）
- 工作人員在方案中的角色。
- 工作人員 CBC 間隙的日期，包括當他們被指紋和完成背景調查信息。 （如果您沒有此信息，則可以聯繫您的許可證機構。）
- 程式名稱。
- 您的計劃的許可證/註冊/許可證號碼。
請注意：向工作人員名冊報告錯誤的截止日期為 2023 年 10 月 30 日
- 為您認為符合資格但不在員工名冊上的任何員工準備好以下資訊：
- CCR & R 將向兒童和家庭服務辦公室報告錯誤，並作出決定。 如果工作人員被添加到您的應用程序中，他們也將被添加為您的下一筆支付的獎金。 此過程將需要 1-2 週才能解決。 新增工作人員後，您會在應用程式入口網站工作人員清單上看到他們。 一旦問題得到解決，您還將收到兒童和家庭服務辦公室的通知。
授予提供者的申請資源
員工資格計算器
使用員工資格計算器來確定哪些員工可能有資格獲得勞動力保留獎金。 下載適合您模式的適當表格。 輸入從 2023 年 1 月 1 日（或他們的工作開始）到 2023 年 6 月 26 日期間每週從事照顧兒童角色的工作時數，並捲動至 AD 欄以查看其資格狀態。 為獲得最佳結果，請以全螢幕模式開啟資格計算器。
應用協助資源
網路研討會和錄
- 勞動力保留撥款申請概述 勞動力保留撥款申請概述的
英文版 本 | 西班牙語版 的勞動力保留撥款申請概述 - 勞動力保留撥款：對福利的影響 — 2023 年 8 月 17 日
- 勞動力保留撥款：日間護理中心
- 勞動力保留補助金：學齡兒童保育
- 勞動力保留撥款：基於家庭的提供
付款資源
所有付款將通過紐約州金融系統（SFS）進行。 已有 SFS 廠商 ID 的提供者必須在申請過程中輸入 ID，才能收到付款。 有關 SFS 的信息可以在這裡找到：
- 提示：全州金融系統（SFS）完成替代 W-9（西班牙語/西班牙語 S FS 完成替代 W-9 ）
- 提示：全州金融系統（SFS）供應商 ID（ 西班牙語/西班牙語 SFS 供應商 ID ）
- 提示：修復您的 W-9 表格以用於補助金申請 （西班牙語/西班牙語 修復您的 W- 9 表格以用於補助金申請）
文件追蹤表格
供應商的其他資訊
- 我是一個基於家庭的提供者，我沒有任何員工。 我還有資格獲得員工留任獎金嗎？
- 是的，即使您是唯一為您的計劃工作的人，您也可能有資格向自己支付獎金。 您的計劃必須符合所有計劃資格要求，而您作為員工必須符合所有員工資格要求才能獲得獎金。
- 我可以將員工招聘基金用於什麼？
- 員工招聘補助金的允許用途包括但不限於：
- 為在 2023 年 6 月 26 日之後開始並且不符合勞動力保留補助金的資格的新員工提供招聘簽名獎金。
- 為沒有資格獲得保留獎金的員工提供獎金.
- 為招聘新員工的現有員工提供轉介獎勵。
- 支付員工職位空缺的廣告和營銷費用。
- 支付最近聘用（自 2023 年 6 月 26 日起）員工福利套餐費用（例如醫療保健，帶薪休假，401K）。
- 支付或補償最近聘用的費用 (自六月 26, 2023) 工作人員醫療, 刑事和虐待兒童間隙.
- 支付人員配置或「獵頭」服務費用。
- 為被招募到照顧角色的非照護人員工支付獎金。
- 為過渡到全職工作的兼職員工支付獎金。
- 補充保留金，以包括已參加該計劃六個月或更長時間的現有員工的長壽獎金。
供應商的勞動力保留撥款常見問題（FAQ） (西班牙文/西班牙文常見問題解答 )
為員工授予申請資源
員工的其他資訊
- 我為兩個不同的兒童保育計劃工作。 我將從哪一個獲得保留獎金？
- 在由單個組織運營的多個兒童保育計劃中工作的合格員工只能包含 在一個應用程序中。 法律實體/組織有責任確定哪些計劃將包括這些員工在其申請中。 與您的雇主聯繫，了解哪些計劃將您包括在他們的申請中。
- 我的員工保留獎金會是多少？
- 獎金範圍從&美元; 2,300-& 美元; 3,000 前工資稅，這取決於模式。
工作人員保留撥款常見問題（FAQ）（ 西班牙語/西班牙語 常見問題解答）
勞動力保留撥款幫助熱線
- 通過電話聯繫我們：
- 勞動力保留撥款幫助熱線：
- 營業時間：
- 西班牙時間：上午 8 時 30 分 — 下午 4 時 30 分
勞動力保留撥款援助
有關勞動力保留撥款的其他信息，請聯繫您當地的 兒童保育資源和轉介機構（CCR & R）。